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Somos una asociación gremial sin fines de lucro que reúne a más de 2.300 empresas de todos los tamaños y sectores. Promovemos el diálogo público-privado, representamos los intereses de nuestros asociados y participamos activamente en el debate legislativo.
Además, impulsamos el desarrollo empresarial a través de productos y servicios que fortalecen la gestión y competitividad de las empresas y emprendedores del país.
Presentamos la estructura organizacional y principios que guían la gestión, dirección y control de nuestro gremio, en línea con las mejores prácticas de gobierno corporativo, promoviendo la transparencia, la ética y la responsabilidad en cada una de nuestras decisiones.
Promovemos una cultura organizacional basada en la ética, la integridad y la transparencia, fortaleciendo la confianza con nuestros colaboradores, clientes y la sociedad, a través de principios claros, buenas prácticas y cumplimiento normativo.
La CCS impulsa acuerdos estratégicos con entidades nacionales e internacionales para fortalecer el ecosistema empresarial, generar nuevas oportunidades, promover el intercambio de conocimientos y abrir mercados que aporten valor a nuestros socios y al desarrollo del comercio.
Impulsamos el desarrollo del comercio electrónico en Chile, promoviendo buenas prácticas y confianza en consumidores. Contribuimos a un ecosistema digital innovador, inclusivo y accesible, generando valor para empresas y clientes mediante tecnología e innovación.
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Abrimos nuevas oportunidades para los negocios de las empresas en el mundo, facilitando el acceso a mercados internacionales y conectándolas con contrapartes clave que impulsen sus operaciones de importación y exportación.
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Los Comités de Trabajo de la Cámara de Comercio de Santiago (CCS) son grupos conformados por empresas socias que se reúnen periódicamente para abordar temáticas específicas de interés común.
¿Cómo funcionan?
Conoce estos espacios de trabajo colaborativo donde las empresas socias abordan temas estratégicos para el desarrollo empresarial.
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Te invitamos a ser parte de nuestros comités de trabajo, espacios de colaboración donde podrás compartir tu experiencia, interactuar con otras empresas socias y contribuir activamente en iniciativas que promueven mejoras en el entorno empresarial.
Para participar, es necesario cumplir con los siguientes requisitos:
Te presentamos nuestro calendario de actividades, una herramienta que reúne todos los eventos, seminarios, talleres y encuentros organizados por la CCS a lo largo del año.
Aquí podrás encontrar información actualizada sobre fechas, temáticas, expositores y modalidades de participación.
La Cámara de Comercio de Santiago organiza anualmente una serie de grandes eventos que reúnen a líderes empresariales, autoridades, expertos y emprendedores en torno a temáticas clave para el desarrollo del país.
Te invitamos a sumarte a estas instancias que impulsan la colaboración y fortalecen el ecosistema empresarial chileno.
La Cámara de Comercio de Santiago impulsa durante el año diversas campañas comerciales masivas que buscan dinamizar el comercio electrónico y promover la participación de empresas de todos los tamaños.
Estas campañas son parte del compromiso de la CCS con la transformación digital, la competitividad y el desarrollo del ecosistema e-commerce nacional.
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Con más de 32 años de experiencia, el CAM Santiago se ha consolidado como la institución líder en Chile en la administración de arbitrajes, mediaciones y otros mecanismos de resolución de conflictos. A lo largo de su trayectoria, ha gestionado más de 7.000 casos arbitraje y mediación, posicionándose como un referente confiable y de excelencia tanto en el país como en el ámbito internacional.
Nuestro Comité fue creado en 2011 para innovar y desarrollar el Comercio Electrónico en Chile con base en las buenas prácticas y el trabajo colaborativo entre sus miembros.
Nuestro objetivo es impulsar el desarrollo del ecommerce en Chile mediante la adopción de buenas prácticas que aseguren un alto estándar de servicio y que generen confianza en el consumidor, promoviendo así la innovación, la inclusión y la democratización del comercio digital.
Plataforma que orquesta tu atención al cliente, potenciada con IA y un toque humano. Autoatención, Conversaciones y Tickets en un solo lugar. Más eficiencia, más ventas.
Beneficios de socios:
Centro de Arbitraje y Mediación (CAM) de la Cámara de Comercio de Santiago (CCS)
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Expandir tu empresa a nuevos mercados no tiene por qué ser complejo. En la CCS te acompañamos con herramientas prácticas, asesoría especializada y soluciones concretas para facilitar tu gestión internacional. Somos el partner que impulsa tu crecimiento global.
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Te invitamos a explorar nuevas oportunidades de negocios a nivel internacional con el apoyo y experiencia de la CCS.
Descubre nuevos mercados y conéctate con contrapartes comerciales que pueden ayudarte a fortalecer y ampliar tus negocios de importación y/o exportación.
eCert es una empresa tecnológica chilena fundada por la Cámara de Comercio de Santiago, líder en el mercado nacional en la certificación electrónica, cuyos productos y servicios están orientados a proveer soluciones digitales a las personas, empresas y entidades gubernamentales en sus procesos y transacciones electrónicas. Sus equipos de expertos trabajan para brindar apoyo, asesoría y servicio a personas y empresas, en la integración de sus procesos digitales bajo servicios de calidad, con altos niveles de seguridad.
RedNegocios de la CCS, es un registro electrónico de proveedores que ofrece servicios de evaluación y acreditación de empresas. Su compromiso está centrado en la satisfacción de sus clientes, mediante la innovación continua, altos estándares tecnológicos y una gestión eficiente y sostenible, orientada a la mejora permanente de sus procesos.
El Boletín Comercial es una base de datos administrada por la CCS, que informa sobre el comportamiento de pago de personas y empresas. Su publicación responde a una obligación legal establecida por el D.S. N°950 de 1928 y la Ley N°19.628. Es una herramienta clave para evaluar riesgos y tomar decisiones seguras en relaciones comerciales.
Artikos es una empresa filial de la Cámara de Comercio de Santiago, enfocada en impulsar la transformación digital de las organizaciones a través de soluciones en la nube especializadas en la gestión integral de proveedores. Esta plataforma facilita la automatización de procesos, mejora la eficiencia operativa y reduce riesgos, entregando herramientas digitales de alto impacto y valor estratégico para nuestros clientes.
George Lever e Ivonne Yáñez Saba analizan el mercado laboral y presentan nueva plataforma CCS "Agenda Legislativa", herramienta que busca mantener a los socios informados sobre nuevos desarrollos legislativos.
Hoy, en el Comité de Personas de la Cámara de Comercio de Santiago (CCS), George Lever, gerente de estudios de la CCS, abordó la situación de la generación de empleo y el retraso del mercado laboral. Por su parte, Ivonne Yáñez Saba, abogada legislativa del gremio, destacó el compromiso de la CCS con el seguimiento de los últimos desarrollos legislativos y presentó la nueva plataforma “Agenda Legislativa”.
En su presentación, George Lever destacó que, aunque los niveles de empleo han retomado cifras pre-pandemia, aún están lejos de la trayectoria esperada. Señaló que existe una “deuda” en términos de empleo, con una brecha notable entre el crecimiento económico y la creación de nuevos puestos de trabajo. Asimismo, advirtió sobre los efectos negativos del aumento de los costos laborales en la capacidad de generar empleo y subrayó la importancia de abordar este problema de manera significativa.
Además, detalló el impacto que tendrán en 2024 la Ley de 40 horas y el aumento del sueldo mínimo a $500 mil, estimando un incremento del costo salarial en un 25%. Además, presentó la agenda legislativa del año, incluyendo temas como la conciliación laboral, el fortalecimiento del seguro de cesantía y la Ley Karin de acoso laboral.
En su análisis, Lever hizo referencia a un estudio de la Comisión Nacional de Evaluación y Productividad sobre la reducción de la jornada laboral en 2005. Según el estudio, la reforma de 48 a 45 horas semanales implicó una reducción en 4.5 puntos porcentuales del empleo en el grupo beneficiado, además de una disminución del salario real en un 2%.
Adicionalmente, Lever presentó los posibles impactos de reducir la jornada de 45 a 40 horas semanales según un estudio reciente de la Comisión Nacional de Evaluación y Productividad destacando: una caída en los salarios mensuales reales entre 0.5% y 5.5%, una reducción del crecimiento del PIB anual entre 0.5% y 1.5%, una disminución en el crecimiento anual de la productividad entre 0.3% y 0.4%, y un incremento en el stock de capital anual entre 0.1% y 0.2%. En este sentido, Lever subrayó que el impacto de esta reducción podría ser mayor que el de la reducción previa de 48 a 45 horas.
Asimismo, el gerente de estudios de la CCS mostró diferentes gráficas sobre la evolución de la productividad laboral, el sueldo mínimo y el IPC en el sector de tecnología de la información, hardware y servicios (EE. UU.).
Por su parte, Ivonne Yáñez Saba ofreció un panorama general sobre el seguimiento que la CCS realiza en torno a las nuevas legislaciones. Enfatizó el compromiso del gremio de mantener a sus socios informados sobre los últimos movimientos en el ámbito legislativo, incluyendo nuevas leyes y proyectos en trámite. Yáñez subrayó la importancia del acompañamiento a las empresas para resolver sus dudas y proporcionarles orientación respecto a las nuevas normativas, como la Ley Karin de acoso laboral.
En este sentido, la abogada del gremio destacó la nueva plataforma de la CCS, la Agenda Legislativa, significa un avance significativo, pues proporciona acceso directo y actualizado a información legislativa y proyectos de ley claves para las empresas.
Además, Yáñez explicó las cuatro etapas principales de un proyecto de ley: presentación, estudio y discusión, votación y, promulgación y publicación. Este seguimiento detallado y el acompañamiento posterior son cruciales para que las empresas puedan adaptarse y cumplir con las nuevas exigencias legales.
Por otro lado, destacó el papel de la CCS en las reuniones con autoridades mediante la ley de Lobby para discutir los últimos movimientos legislativos y recabar las opiniones y preocupaciones de los socios para trasladarlas a la autoridad competente. Esto permite un diálogo constante y una representación efectiva de los intereses de las empresas ante las autoridades. Además, permite participar activamente en la discusión aportando propuestas y análisis de la normativa, para que así sean considerados y evaluados los reales impactos de los proyectos de ley en nuestra economía y sector, de tal manera se asegura que las normativas resultantes sean equilibradas y justas.
Estas iniciativas por parte de la Cámara de Comercio de Santiago (CCS) buscan proporcionar a sus socios un entendimiento claro y actualizado del entorno laboral y legislativo, ayudándoles a tomar decisiones informadas para sus negocios.
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